4月18日上午，“国际商务谈判”的第三次课程实践活动邀请重庆新雅国际集团的副总经理李莉，为同学们带来别开生面的跨文化谈判教学。李老师以自己正在处理的一个新加坡外贸业务为例，介绍业务的背景和双方沟通的矛盾，然后由五位同学组成了谈判小组，还原整个谈判现场。同学们根据案例进行了谈判沟通，最后展示了一个双赢的结果。李老师高度赞扬了同学们的创造力和谈判能力，然后揭示出整个跨文化交际的矛盾，中方对个别英语单词错误理解，导致交货现场无法正常履行手续，后续由于中方对新加坡的法律条文不熟悉，导致更大的矛盾。她指出，在跨文化的商业交易当中，良好的语言能力能够解决很多因语言不通产生的问题，另外，了解他国的文化习俗、宗教信仰和法律规定是进行跨文化沟通的必要条件。

此次活动是“国际商务谈判”课程组举办的系列实践活动，旨在加强校企交流，推动课程建设。活动依托和重庆市新雅国际集团共同立项的教育部供需对接就业育人项目，聘请集团的几位管理层为课程的企业导师，建立校企教研室和流动课堂，由企业导师进入课堂进行案例教学。

课程负责人余静老师介绍企业导师和授课内容

新雅国际副总经理李莉老师介绍谈判案例的背景

同学们还原谈判现场

同学们还原谈判现场

李老师总结谈判的主要矛盾和解决办法

授课结束后老师和同学们合照